presentation de la formation:
Le contexte économique actuel impose aux organisations une forte capacité d’adaptation, une ouverture internationale se manifestant à travers une gouvernance agile, une prise en compte des diversités, en somme d’être en mesure de gérer la complexité. Afin de faire face à toutes ces exigences, les organisations se structurent de plus en plus pour fonctionner en mode projet, ce qui leur confère une plus grande agilité. Le PMI s’est dans ce sens érigé en référence mondiale dans le domaine des accréditations en management par projet avec ses certifications que sont le PMP et le CAPM. L’ETICCA ayant fait le constat qu’il n’existe pas, au Sénégal de formation diplômante en management par projet préparant directement à la certification s’est proposée, en partenariat avec le Chapitre Sud France du PMI, d’offrir la possibilité aux apprenants un parcours académique qui les mènera à la certification.
mission:
L’objectif premier de ce programme est de doter les managers d’outils leur permettant d’animer « la vie des projets des entreprises » pour les rendre plus performantes, le second objectif est de préparer les auditeurs à l’expertise en management de projet et aux certifications du PMI (CAPM et PMP)
Méthodes Pédagogiques:
En complément aux méthodes classiques (cours, e-Learning, mises en situation, travaux pratiques, conférences thématiques et visites d’entreprises), les auditeurs participent activement à leur formation:
- Collectivement par l’organisation et l’animation de groupes de travail (études, exposés,...).
- Individuellement par la mise en pratique, dans le cadre d’une mission en entreprise, des connaissances acquises à l’école.
Par ailleurs, chaque auditeur réalise une mission en entreprise, débouchant sur la rédaction d’un rapport de projet professionnel. Cette mission s’étale sur une durée de plusieurs mois et permet de compléter la formation par l’acquisition de compétences opérationnelles.
